いざ候 本館｜祇園のセクキャバ風俗求人【はじめての風俗アルバイト（はじ風）】

【風俗経験無い】女性限定採用しているお店なので皆が安心して始められる環境になってるよ(^^♪

パスポートか、本籍地記載の住民票＋顔写真付き身分証を持ってきてね。「これしか持っていない」など、わからない場合もお気軽に相談してね。体験もしたい場合は、水分補給用の好きな飲み物くらいで、他は全部お店で用意しているので手ぶらでOKです。

もちろんです！思っていた感じと違うなっと思ったらいつでも辞退できるし、「やっぱり心の準備ができないから体験は別の日にする」のも全く問題ないです。

逆に「自信があります！」と応募して来られる方の方が少ないかな。どうしても会う前に安心しておきたいっていう場合はSNS応募してもらって、写メ面接もできるので希望を伝えて下さい(^^♪

体形って一番不安だよね～( ;∀;)応募はじゃんじゃんしてください！！案外思ってるほど採用の範囲は広いっていうのと、女の子が思うほど体形シビアじゃないからね！

大歓迎です～(^^♪
気の知れた友達と一緒だったら勇気でるよね！待ってます！

できますよ！「辞めたい」って言ったら急に怖い人が出てきたとか、辞めさせてもらえないイメージってあるかもしれないけど、ブラックなお店じゃないから安心してね！

そんなことないよ。迷って決められないうちは納得できるまで体験感覚で出勤してもらって大丈夫です。
別に体験キャンペーンが終わっても絶対に入店っていう訳でもないので、「このお店で頑張りたい！」「安心できそう！」と思えたら入店してみてね。

Wワークで頑張ってる女の子いますよ！最短3時間からシフトが組めるので21～24時までの夜短時間だけ週１日とかでもOKです。
行ける週もあれば、行けない週もあるだろうし、女の子の都合で決めてもらっています。

大歓迎です！Wワークの子同様、学生も勉強や遊びに昼のバイトなどなど忙しいよね。自分のやりたいことを優先にうまくこのお仕事を利用してもらえたらと思います。

してして(^^♪

他府県から通いで勤務している女の子はけっこういるよ！出稼ぎについては、働きたい期間にもよるので、まずはお問合せください。

はい、大丈夫ですよ。現状の不安要素など赤裸々にお話して頂いた方が当店での働き方についてお話もしやすいです。

ごめんなさい、当グループは掛け持ち勤務ができません。
上記の質問のように、体験してみて移籍も検討しているという状況でしたらご案内は可能です。

1時間程度です。

見た目年齢を重視しているのでまずはお問合せくださいね(^^♪

数や大きさ、デザインによって判断は異なります。
目安はハガキサイズに収まるものであれば基本はOK
それ以外は一度写メ付きでSNS応募にてご相談下さいね♪

問題ないです◎

風俗業界・水商売のお仕事以外の掛け持ちでしたら問題ないよ(`･ω･´)b

はい、個人情報は採用以外の目的で使用することは一切ございませんので安心してください。
頂戴する身分証につきましても、店舗責任者が常駐する金庫にて厳重に保管しております。
※身分証提出は法律により義務付けられている為ご提出ください。

問題なし！Aカップでも沢山指名貰って来た子も居たし、「セクキャバだからおっぱいが大きくないとお仕事にならない」というのは一概には言えないよ！

大丈夫です♪その方が安心だよね。分からないことが分からない状況だと思うので、まずは具体的にどうやって働いていけそうかお話を聞いていく中で、聞きたい事は全部聞いていってね！

学生証だけでは採用できないので、本籍地記載の住民票か、パスポートが必要です。
取得方法などアドバイスもできるので、実家に行かないといけないなど状況を相談してね。

面接交通費と体験3日間は往復分の交通費がお給料とは別ででるよ！

時給のお店なので働く時間によって変わりますが、例えば時給4,200円で平日オープンラスト（1時間休憩）で8時間働いたら33,600円に、指名バック（本指名2本・延長指名２本・場内指名１本）5,000円追加で合計38,600円（実績時給約5,000円）になります。

基本は週払い制なので毎週土曜日がお給料日です。申告すれば日払いも毎日できるよ！

ノルマはありませんが、遅刻や当欠などのペナルティはあります( ﾉД`)ｼｸｼｸ…
お店が強制してお仕事に来てもらうことが一切なく、自分で申告制の自由シフトだから急な変更だけはお客様にご迷惑が掛かってしまうのでごめんね。
でもやむ負えない状況などは臨機応変に対応しているから理由を伝えてね！

ごめんなさい。体験3日までは支給していますが、入店以降交通費は出ません。

期限と金額を面接時に教えて下さい。達成できる計画を一緒に立てよう♪

1日2,000円程度をお給料から天引きとなります。メリットは一般的に自分で契約するよりも敷金礼金がかからないことや、保証人などの手続きが不要ですぐに入居ができるくらいですね。

いいえ、お店で値引きや指名料無料イベントをしても、女の子のバックは100％発生しています★

ごめんなさい。時給のお店かつ、シフト断りがないので特に保証はないです！つまり、出たい分出て稼いでください。※3日だけなど短期の場合は時期に応じて採用できない場合もあるのでまずは期間のお問合せをお願いします。

1週間の出勤や指名に応じてポイントが変動し時給ランクアップがあります。指名バック率は脅威の50～150％！同じセクキャバ業界では「時給が取りやすい」か「バックが高い」のどちらかしかないっぽいですが当店はどっちもです★

お仕事して頂いた分きちんとお支払いしていますので安心してね。

いつでも歓迎です！24時までの営業なので遅くても21時には面接にお越しください。

すっぴんはNG、派手過ぎなくていいのでナチュラルなメイクを心掛けましょう。メイク講習も無料でできるので希望があれば言ってね♪

いいえ、店内で勝負できる仕事なので全く関係ないよ！

希望があれば検査キットの販売はできます。

ごめんなさい、当店は集団待機のお店です。といっても接客時間10～15分なので勤務中ゆっくりする時間はほとんどないです（笑）

関西圏であれば無料で送りが出ます。

お迎えはありません。「阪急河原町駅」「祇園四条」「三条京阪」のいづれかが最寄り駅です。

他の女の子と一緒に待つスペースになっていますが、お客様からは見えない場所なので楽しくおしゃべりしたり、ケータイを触っていても問題ないよ◎

私（女性スタッフ）が口頭で席への入り方から出るまでの一連の流れや、マイク放送やホールの説明をしていくよ！「覚えよう」としなくて大丈夫、体験中はずっとそばにいるのでイメージしながら聞いてもらえればOKです(`･ω･´)b

お客様のスマートフォンは専用のケースに保管して頂いています。また、これまで禁止事項を破られた方などは出入り禁止対応もしているので安全にお仕事していただけます。

当店は店舗型の為、外を出歩いたり、キャッチをするなどの心配はありません。ネットに掲載する写真は顔下などバレない対策もできるので相談してね。

思っている以上に超アットホームなお店だよ(੭ु´･ω･`)੭ु⁾⁾みんな未経験でスタートしてるから最初のドキドキとか共感できるし、とにかく優しいからそれも体感してみてほしいな。

大丈夫、オプション存在しないんで◎

映したくないところは要望聞きますので遠慮なく伝えてね！

スタッフに言ってください！！！

基本最低3時間シフトから組みますが、メンタル的に～などのさまざまな状況に応じてまずは1時間からなどリハビリ勤務もできるよ(^^♪

会話術よりも聞き上手になる意識でOK！それに慣れてきたらちょっとした引き出しをあげるからやってごらん(`･ω･´)b

10～15分、指名席は20分！

店内は薄暗いのでアザやリスカ傷などそんなに目立たないよ◎

本当にそれだけ！裏オプションとか、特別対応も一切ないです！

お店としては❶写真掲載の顔出しはしなくてOK❷手ぶら出勤❸お店のものを持ち帰らないなど対策していますが、バレてしまうほとんどのケースは残念ながら本人の不注意です。どんなことに注意したらいいのかは相談してね！

面接でも、体験後でも、入店後でもいつでも辞めれるよ！

そうだね、何信じていいかわからなくなるでしょ。
私が思うに面接に行かずとも見るべきポイントは
❶お客様用サイト（出勤情報・女の子のプロフィール・日記）➡流行ってそうか、女の子たちが生き生き働いてそうか
❷お客様の口コミ➡最近の投稿で信用できそうな内容か・女の子だけでなく、お店への評価も高いか
❸女の子の口コミ➡体験保証がちゃんと支払われているか・お店と良い関係性を感じられるか
この辺りは見てみてみよう。
必ずいいお店とは言い切れないけど、誠実に運営しているお店ならお店のカラーってなんとなく出てると思うし、それがすぐコロコロ変わるものでもないからね。

3店舗以上の系列店を持つグループは大手になります。
さらに大きいグループだと他府県にも系列店があったり、全国展開しているところもあります。
展開できるという体力（財力）がある＝経営が安心に繋がりやすいですね。
しかし、大きくなればなるほど集客力など運営がシステム化されているメリットもあれば、上手くいかないお店は急にたたむという判断が早い場合もあります。
また、お店や広告の見た目だけに資金をフォーカスしていて、スタッフ教育の力は弱かったりと、会社によって運営方針は違うので、信用できそうなお店かどうかは大きさだけでは測れません。

はい、私です(ﾟдﾟ)/

うちのスタッフは【面白くて・真面目】かな（笑）
スタッフと女の子の関係性は「ビジネスパートナー」なので対等です。
個人的な関係を持ったり、特別扱いをするような運営はしていません。
雇用している女の子全員が安心して安全に働けるようにサポートしています。